CBA球员的顶薪规定,cba顶薪强留政策什么时候开始

2024-08-04 15:45:28 体育资讯 admin

cbac类合同多少年薪

在CBA中,C类合同是自由球员合同,球员与球队最多可以签订为期5年的合同,年薪起点为50万元人民币。 CBA的五类合同体系中,A类合同特指新秀合同,旨在保障青训球员和选秀球员的利益,要求其年薪不得低于15万元和30万元 respectively。

cba顶薪强留政策什么时候开始

所以cba顶薪强留政策是2020年8月21开始的。

根据CBA股东大会颁布的限薪令显示,从2020-2021赛季开始,国内球员顶薪将被设置为该赛季工资帽基准值的25%,由于2020-2021赛季工资帽基值为3600万元,因此国内单个球员更高合同工资为900万元。

可以。cba顶薪合同规定一个球员只要在母队效力满6年,并且合同到期就可以自由选择转会,这条规定还有个前提,那就是新的球队必须给予母队一笔“培养费”。

所以,如果浙江队用“顶薪强留”政策就给朱旭航开2年的顶薪合同,那朱旭航真的就是只能乖乖去和球队完成签约。 至于2年之后,朱旭航到时候会是什么合同,以及那个时候球队还与不与其续约,不好意思,那是2年之后的事情。 而且,浙江队还不用有任何的心里“包袱”,因为CBA大多数球队都是这么做的。

顶薪续约是什么意思

CBA顶薪续约是指在CBA联赛中,任何球队工资排在前三名且超过第四名达到50万的合同,球队与球员在签署了D类合同(顶薪合同)后,继续以新的合约进行续约。

顶薪合同就是在工资帽的限制要求之内,以及在球队对于球员能够支出的经济范围内。什么是CBA顶薪续约合同?因为之前工资帽还未推出,球队之间默认是每支球队只能签下三份顶薪合同,而顶薪的界限则是超出600万算顶薪,另外更高不得超过800万。比如丁彦雨航以及易建联新续。

球员顶薪将根据合同开始的之一个赛季的设定工资帽来测算,球龄0~6年的球员顶薪为工资帽的25%,球龄7~9年球员为工资帽的30%,球龄10年或以上的球员为工资帽的35%。

顶薪就是顶级的薪水,一名球员与自己的母队或另一支球队所能签下的更大合同(在规则允许下,单赛季年薪更高,合同年限最长)——在不考虑现实条件的前提下——就是“顶薪”。简单的说,球员的能力越高,他们能拿到的薪水就越高,但是这个薪水合同也是有上限的。

续约是指正约订立之后,因条约期满或环境变迁等原因而续订之条约,以为正约之补充。

cba更高工资

1、截止到2023年6月,cba年薪更高前十名是:方硕、西热力江、丁彦雨航、王哲林、阿不都沙拉木、吴冠希、吴前、胡金秋、韩德君、郭艾伦。方硕 说起方硕,球迷总会想起他在场上的大心脏,而作为一名擅长投射的后卫,方硕超远的射程和稳定的命中率是他在CBA赛场上所能做到的。

2、CBA本土球员的工资帽上限为4400万元,下限为1600万元;单个国内球员的顶薪上限为600万元,单支球队的外援工资帽上限为500万美元。

3、CBA之一高薪应该是当年山东外援诺里斯科尔,高达500万美金;据说JR史密斯当年以年薪300万美元的价格加盟浙江稠州银行。布拉切、斯隆等来自NBA的外援也都是200万美元以上。

4、目前,CBA球员中收入更高的(不含广告费)要数巴特尔,两年前他在北京首钢队时,年薪就接近300万元,如今转投新疆的他身价已接近450万元,在国内篮坛绝对属于大佬级的价码,即使是易建联这样的人气新贵也难以企及。据悉,易建联在广东宏远队时年薪大概在120万元左右,算上广告费也不到300万元。

5、万。朱芳雨上个赛季场均能砍下9分,作为老球员,并帮助广东队夺过几个冠军,随时都能为球队发挥出自己的能力,所以这份薪水对于朱芳雨来说一点也不多。韩德君 500万。

cba顶薪续约是什么意思

1、CBA顶薪续约是指在CBA联赛中,任何球队工资排在前三名且超过第四名达到50万的合同,球队与球员在签署了D类合同(顶薪合同)后,继续以新的合约进行续约。

2、顶薪合同就是在工资帽的限制要求之内,以及在球队对于球员能够支出的经济范围内。什么是CBA顶薪续约合同?因为之前工资帽还未推出,球队之间默认是每支球队只能签下三份顶薪合同,而顶薪的界限则是超出600万算顶薪,另外更高不得超过800万。比如丁彦雨航以及易建联新续。

3、续约是指正约订立之后,因条约期满或环境变迁等原因而续订之条约,以为正约之补充。

cba顶薪合同规则,球员到期,可以自由选择吗

1、可以。cba顶薪合同规定一个球员只要在母队效力满6年,并且合同到期就可以自由选择转会,这条规定还有个前提,那就是新的球队必须给予母队一笔“培养费”。

2、所以如果合同到期后球队提供了顶薪,该名球员要无条件接受,另一个角度就是球队不放球员走,球员在CBA就没办法去其他球队。所以cba顶薪强留政策是2020年8月21开始的。

3、从2019起,各俱乐部签新合同时都要按照标准版《国内球员聘用合同》办事,新的框架下,国内球员的合同分为A类(新秀合同)、B类(保护合同)、C类(常规合同)、D类(顶薪合同)和E类(老将合同),各俱乐部需遵守规定,根据球员的实际情况与之签订对应的合同。